在当今职场中，不给工资是许多劳动者可能遭遇的糟心事。当面临这种情况，不仅会影响个人的经济状况和生活质量，还会引发诸多焦虑与不安。这背后或许有企业资金周转困难、恶意拖欠等不同原因。若遇到不给工资的问题，劳动者绝不能坐以待毙，应及时采取合理合法的措施来维护自身权益。接下来，本文将详细探讨应对之策。

不给工资怎么办

1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。

2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。

3、有欠条的，可以直接起诉到法院或向法院申请支付令，要求支付欠条里的工资数额。