储备干部，在现代企业人才战略中占据重要地位。它是企业为了长远发展，提前储备、重点培养的一批后备管理人才。这些储备干部通常需具备良好的综合素质与发展潜力。企业会为其制定系统的培训计划，安排到不同岗位轮岗锻炼，以熟悉企业的整体运营。储备干部经过历练后，有望晋升到管理岗位，为企业注入新的活力与创造力。

储备干部解释

1、储备干部就是企业管理阶层的储备人才，通过系列的培训和锻炼，最终成为中层甚至高层管理人员。企业为了在激烈的市场竞争中求得发展，必须有中坚管理阶层和优秀的人才，除了外聘，企业越来越重视培养自己的管理人才，打造能够带领企业乘风破浪的尖兵。

2、为此，企业一般会经过严格审慎的招聘程序，甄选出最具潜力的人才，并加以严格培训，充实储备干部使具备专业经理人所需要的一切能力和技能。