（全国）维也纳酒店集团
时间：2018-03-07 点击率：17489
一、集团简介
维也纳酒店集团创立于1993年，作为中国中端酒店第一品牌，秉承“深睡眠·大健康”的用户核心价值，致力于为客户提供健康、舒适的高附加值产品及良好的睡眠体验，业已形成了“舒适典雅、顶尖美食、豪华品质、安全环保、音乐艺术、健康助眠”六大品牌价值体系，在管理模式、人才梯队、品牌培育、扩张发展、资本管理等方面处于全球酒店行业领先地位。
目前，维也纳酒店集团旗下已拥有10大酒店子品牌和4大餐饮品牌，在全国200多个城市拥有在营及在建酒店1600多家维也纳酒店，超过25万间客房，综合开房率超过100%，与大锦江联合共有超过1.6亿会员，并创下25年零安全事故的纪录，现正以每年新增500家以上分店的速度高速发展。
2017年4月，维也纳酒店集团与法国卢浮酒店集团签署战略合作协议，维也纳将全面负责法国卢浮旗下Kyriad品牌在中国市场的开发及运营。
锦江酒店是亚洲第一，全球第五大酒店集团，锦江投资、管理和特许经营7700家酒店，80万间客房，覆盖中法英德俄及东南亚等67个国家；公司旗下酒店主要品牌包括J、岩花园、锦江、昆仑、锦江都城、锦江之星、康铂（Campanile）、郁锦香（GoldenTulip）、7天、丽枫、喆•啡等
卢浮酒店集团是法国第二大连锁酒店集团，拥有多元化的资产结构，品牌覆盖全服务酒店和有限服务酒店，分布在全世界52个国家，1283家酒店，共计110000间客房。
极具深度的品牌影响力
中端酒店品牌市场占有率第一（中国饭店协会）
中端酒店品牌持续排名第一（中国饭店协会年度报告）
中端酒店品牌指数持续三年排名第一（迈点网年度品牌指数MBI）
客户满意度第一（京沪深三大城市旗舰门店好评综合第一，去哪儿网）
综合开房率行业第一（高速发展下保持100%开房率，对比竞争对手季报及年报）
二、职位介绍
（一）高管代培生（人力行政、法务、开发、筹建、运营、董事长秘书等）（工作地点：深圳/全国）
发展方向：集团总部各职能部门、业务部门总监
任职条件：
A、基本要求：本科及以上学历，专业知识扎实，平均成绩80分以上或者平均学分绩点高于3.0；
B、能力要求：具备优秀的沟通表达能力，逻辑思维能力，组织协调能力，执行力强，善于整合资源；
C、素质要求：积极乐观，品行优良，具备高度的责任感和目标感，具有强烈的团队合作意识和结果导向意识；
D、其他要求：接受定期考核，逐级晋升的培养模式，培养期内服从公司部门岗位和工作地点的调动安排；
E、重点要求：具有突出的学生会、团委或社团干部任职经历，名企实习经历，创业经历，或校级以上重大竞赛获奖经历。
(二）高管代培生（销售方向）（工作地点：深圳为主、考虑个人意向工作地点）
发展方向：集团/区域销售高级总监
任职条件：
A.基本要求：本科及以上学历，专业知识扎实，平均成绩80分以上或者平均学分绩点高于3.0；
B.能力要求：具备优秀的沟通表达能力，逻辑思维能力，组织协调能力，执行力强，善于整合资源；
C.素质要求：积极乐观，品行优良，具备高度的责任感和目标感，具有强烈的团队合作意识和结果导向意识；
D.其他要求：接受定期考核，逐级晋升的培养模式，培养期内服从公司工作地点的调动安排；
E.重点要求：具有突出的学生会、团委或社团干部任职经历，优秀的销售实习经历，创业经历，或校级以上重大竞赛获奖经历。
(三）酒店管理培训生（工作地点：全国，以个人意向地点为主）
发展方向：分店总经理、区域总经理或者集团运营总监
任职条件：
A、基本要求：本科及以上学历，专业不限，热爱酒店行业，热爱酒店运营；
B、能力要求：具备良好的沟通表达能力和学习能力，执行力强维也纳酒店，亲和力佳；
C、素质要求：积极乐观，踏实稳重，吃苦耐劳，具备较强的服务意识和客户导向意识；
D、其他要求：有写工作总结的习惯，接受定期考核，从基层到高层逐级晋升的培养模式；
E、优先条件：有酒店、餐饮、超市等服务性行业实习经验。
三、职业规划
（一）高管代培生成长路径
（二）高管代培生销售方向职业规划
高管代培生
3个月（试用期）
储备部门经理
（三）酒店管理培训生职业规划
前厅/客房岗位学习
四、薪资福利
1、具有行业竞争力的薪酬
（1）坚持优生优薪政策：最好的薪资待遇给最好的你；
（2）年度两次调薪机会：让薪资的增长跟上你成长的步伐；
（3）年终奖金：辛辛苦苦一整年，你的辛勤付出，公司不会忘记。
2、贴心的员工关怀
（1）评优奖励：月度、季度、年度评优活动，奖励到你不要不要的；
（2）免费食宿：公司免费提供三餐和住宿，吃住无忧，让你全力向前冲；
（3）五险一金：购买五险一金，生病不用怕，到老不用愁，买房还有公积金(经理级别后）；
（4）节日福利：每逢佳节倍思“亲”，过节了，应节的礼品定会提前来到“亲”的身边。
3、完善的职位培训及晋升体系
（1）公司设有维也纳大学，搭建有完善的E-learning学习系统，助力员工职业成长；
（2）职位晋升体系完善，实施千城万店战略，公司快速发展，每年创造的各类管理岗位上千个。
五、联系我们
（一）应聘渠道
网申地址：
微官网：微信搜索关键字“维也纳招聘”，关注后点击进入校园招聘专栏，即可获取维也纳2018校招岗位、行程和动态。
招聘网站：前程无忧、实习僧、智联、最佳东方等各大招聘网站均可投递。
（二）招聘流程
网申简历--初试--终试--签约--入职
（三）维也纳2018校园招聘群：652235015
欢迎加入校园招聘QQ交流群，直接跟集团HR热聊，加群时务必告知：真实姓名和学校。
（四）校招联系人：
